第一步：进入报名系统：

方法1：考生本人在受理申报日期内进入协会人力资源管理与服务网www.hrms.org.cn，在首页上点击指定区域进入考生服务系统。

方法2：直接登陆《企业人力资源管理师》报名系统http://hr.unihr.cn。

第二步：新生个人申报请先注册个人账号，点击“快速注册”进入注册页面，按要求填写注册信息。

提示：注册密码中必须包含大小写字母、数字、特殊字符。

老生直接输入账号登录。

第三步：进入《企业人力资源管理师》考试申报页面点击“立即申报”按钮。

第四步：进入申报列表页面，该页面显示可申报级别以及对应级别的报考条件。

《企业人力资源管理师》申报条件:见《企业人力资源管理师国家职业技能标准(2019年修订)》。

根据个人条件选择可以申报考试级别进行申报。例图显示申报《企业人力资源管理师》四级，报考条件选择其一并勾选同意“报考协议”进行报考。

第五步：按要求填写“申报表单”信息内容，详细了解须知内容以确保信息准备无误！

第六步：确认提交“申报表单”后，个人完成考试申报，进入资格审核环节，审核通过后按标准缴费即完成个人申报考试报名。

认定缴费:资格审核通过的考生应在规定的缴费日期内缴纳考评费。缴纳完成时间以北京人力资源服务行业协会职业技能等级认定指定银行账户收到的时间为准。

收费标准：

成绩及证书信息查询：

考后15个工作日考生可自行在考生服务系统中进行各科目成绩查询。

考生可通过北京市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.beijing.gov.cn/)中“职业技能鉴定”相关栏目进行成绩及证书信息查询，或通过人力资源和社会保障部技能人才评价工作(http://www.osta.org.cn/)进行证书信息查询。

补考申报：

考生参加职业技能等级认定如成绩不合格，可按规定在下期考试时申请补考。补考考生可在考生服务系统里提交补考申请，并缴纳需补考科目的考试费。

各等级认定成绩有效期为一年，均以考生首次申报认定网上成绩发布日期为准，超过成绩有效期须重新申报所有科目，如考生在成绩有效期内重新进行了同职业(工种)同等级的新认定电报，则视为放弃补考机会，之前的合格科目成绩不再保留。

证书领取：成绩合格的考生可下载电子认定证书。